在职场上,每个人都渴望优秀。然而,优秀员工的标准是什么?商界大腕比尔·盖茨对此提出了十大准则。这些年以来,微软能够一直保持商界领先地位,正是得益于集团内部大批优秀的员工。他们以主人翁的精神,为公司谋取着更多的利益。看看你达标了吗?
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+ ^& a9 N8 E$ s 1、对自己公司的产品抱有极大的兴趣; W8 _" g2 j/ b/ l
2、以传教士般的热情和执著打动客户; v6 D: T" a( f) n5 t4 N
3、乐于思考,让产品更贴近客户;
1 D$ ]6 `' h( F" z0 N# Z 4、与公司制定的长期目标保持一致;
2 V' V' l. J+ i* i/ @: c4 R( F4 o 5、具有远见卓识,并提高专业知识和技能;3 \' _2 ?6 B; r* J1 ]5 T3 }
6、灵活地利用那些有利于你发展的机会;
3 d. Z* ]6 M2 d; ]1 c5 E5 c 7、学习经营管理之道,关注企业发展;
) F- k% C5 ^5 x' T 8、密切关注和分析公司的竞争对手;1 E6 r/ E, L9 b8 C
9、有效利用时间,用大脑去工作;
2 G: z1 s- l: q1 ?, `0 a 10、员工必须具备忠诚、守时、勤奋等美德。 |