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精心配置保教人员——贯彻《指南》的重要前提_幼儿园保育保教

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发表于 2016-6-23 21:33:59 | 显示全部楼层 |阅读模式
《浙江省学前教育保教管理指南》的出台,为各所幼儿园在课程管理、保教常规管理、教师专业发展管理等方面指明了方向,使各园在行动时有据可依,有章可循,从而根据实际,制订出切实可行的行动制度,并通过扎扎实实的行动,来推进保教质量的均衡发展,同时,也在一定程度上为城乡幼教的均衡发展起到了至关重要的作用。回顾我们所走过的贯彻《指南》之路,主要有:

一.精心配置保教人员——贯彻《指南》的重要前提

按照浙江省二级幼儿园保教人员的配备标准,经新仓镇人民政府同意,我们分别在2009年的四月份和六月份,进行了保教人员的公开招聘,现有一线教师22名,大专及本科学历者67%(其中本科7人,占26%;大专10人,占26%;在读大专3人,占12%)2009年9月起,中大班配备人员为两教半保,小班配备人员是两教一保。因考虑到目前学额还是偏大(现有11个班级,414名幼儿),拟下半年开设12个班级,所以招聘工作已经启动,拟再公开招聘6名教师,下半年启用。

二.全心修订规章制度——贯彻《指南》的重要保障

2009年初,我们利用全体教师的智慧,对原有的规章制度进行了重新修订,并出台了《仓幼规章制度汇编》,下发到每一位教职员工手中,以让制度深入人心,确保《指南》的有效贯彻。 1 2 后1页
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