大理州出台实践“四种形态”工作规则

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发表于 2016-9-7 15:59:30 | 显示全部楼层 |阅读模式
为认真贯彻落实省委、省纪委关于实践监督执纪“四种形态”相关部署安排。近日,州委办公室印发了《大理州实践“四种形态”工作规则》(以下简称《工作规则》),这是我州全面从严治党,探索运用“四种形态”长效机制,加强监督执纪问责的具体新举措。
( a0 I+ I  W+ B$ U, k; N/ [《工作规则》共7章,分为总则、咬耳扯袖和红脸出汗、违纪轻处分和组织处理、违纪重处分和重大职务调整、严重违纪涉嫌违法立案审查、组织协调和责任追究、附则7个部分。《工作规则》对“四种形态”进行详细释义,对每一种问责形态明确适用范围、具体处置方式、办理时限及审查方式作了详细规定,对“四种形态”相互衔接及界限作了明确界定。同时,明确了实践“四种形态”中党组织及领导班子成员、纪检机关、组织人事部门、司法机关各自承担的责任,有效防止了执行过程中的空白和推诿扯皮现象发生。: w/ C5 u2 @7 T0 I2 P5 E
《工作规则》把实践“四种形态”纳入党风廉政建设责任制检查考核内容,建立下级党委向上级党委、纪委季度报告制度,实行动态管理。对实践“四种形态”重视不够、措施不力,造成不良影响的,要严肃追究主体责任、监督责任、领导责任和党组织责任。3 J9 _. d5 |# C% i/ {
《工作规则》自2016年8月22日起施行。
: T" B, f( T$ x8 j1 ?大理日报(通讯员 杨辉 郭太花)
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